Du bist der erste Ansprechpartner für Kandidaten und Bewerber und gestaltest deren Candidate Journey aktiv mit. Du greifst auf klassische Recruiting-Kanäle genauso zurück wie auf die Direktansprache über Business-Netzwerke wie LinkedIn oder auch zielgruppenspezifische Portale
Die Organisation und Teilnahme an Recruiting-Events und Hochschulveranstaltungen nutzt du zum Aufbau einer geeigneten Talentpipeline für aktuelle und zukünftige Vakanzen
An Recruiting-Projekten (auch global) nimmst du aktiv teil und verantwortest eigene Projekte
MITARBEITERRABATTE
Wir bieten dir ein attraktives Gehalt, Coachings und Weiterbildungsmöglichkeiten
Mobilität ganz nach deinem Geschmack: Bei uns erhältst du das Deutschlandticket oder einen Tankgutschein
Eine strukturierte Einarbeitung sowie die Betreuung durch einen Mentor sind für uns genauso selbstverständlich wie auch Entwicklungsmöglichkeiten
Du bringst mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Recruiting und Active Sourcing mit und neue Recruitingtrends begeistern dich
Sichere Kenntnisse gängiger Tools (z.B. Recruiting Plattformen wie LinkedIn Recruiter)
Deine verhandlungssicheren Deutsch- sowie deine guten Englischkenntnisse runden dein Profil ab
Mit seinem Netzwerk aus hochspezialisierten Unternehmen unterstu¨tzt Reply die europa¨ischen Branchenfu¨hrer aus Telekommunikation und Medien, Industrie und Dienstleistung, Banken und Versicherungen sowie o¨ffentliche Verwaltung effektiv bei Gescha¨ftsmodellen, die auf den neuen Paradigmen, wie Big Data, Cloud-Computing, Digitalen Medien und dem Internet der Dinge basieren. Für einen ersten Eindruck kannst du dir Reply U auf Facebook und Instagram ansehen.
