AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Willkommen unter Gleichgesinnten: Willkommen im AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd, in der herzlichen Atmosphäre, die unsere über 2.000 Beschäftigten und Sitz der Geschäftsstelle in Schwabach sowie Einrichtungen in der Stadt Schwabach, den Landkreisen Roth, Weißenburg-Gunzenhausen, Ansbach, Fürth und der Stadt Nürnberg suchen wir im Zuge der Nachfolgeplanung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Leiterin der Abteilung Bau- und Gebäudemanagement (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std./Woche bei Vollzeit)
Ganzheitliche Verantwortung für unsere Immobilien: Als Abteilungsleitung betreuen und entwickeln Sie die Immobilien unter anderem unserer Kindertagesstätten, Beratungsstellen sowie der Pflege- und Psychiatrieeinrichtungen. Projektleitung für Bauprojekte: Sie agieren als Projektleitung und steuern verschiedene Neu- und Umbauprojekte entlang der Bedürfnisse der zukünftigen Nutzer – dabei haben Sie mit Ihren Kolleg*innen die Einhaltung von Budget, Qualität und Terminen im Blick
Weiterentwicklung und Innovation: Sie haben die Möglichkeit, Ihr Team sowie die gesamte Abteilung aktiv weiterzuentwickeln und innovative Strukturen zu gestalten, um gemeinsam optimale Ergebnisse für unser Sozialunternehmen zu erzielen
Ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt FM, Bauingenieurwesen oder ein vergleichbarer Studiengang bzw. eine einschlägige Berufserfahrung
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen und internen Organisationen (z.B. Behörden, Bauherrn etc.)
Mehrjährige Erfahrung bei Planung und Durchführung von Sanierungs-, Neubau-, Umbau- und Erweiterungsprojekten
Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
Sicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven
Maximale Flexibilität und Mobilität: Wir stellen Ihnen einen Dienstwagen zur Verfügung, den Sie selbstverständlich auch privat nutzen können!
Moderne Arbeitsmittel wie Handy, Laptop und Tablet unterstützen Sie dabei, Ihren Arbeitsalltag zu erleichtern und ihn effizienter zu gestalten
Flache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissen
Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto versprechen wir nicht nur im Vorstellungsgespräch – beste Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben!
Ihre Erholung ist uns wichtig: 30 Tage Urlaub, frei am 24. Ein zusätzlicher Urlaubstag ist durch Teilnahme an verschiedenen BGM-Veranstaltungen möglich
Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag AWO Bayern plus Jahressonderzahlung (80%), vermögenswirksame Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge unter Beteiligung des Arbeitgebers
Freuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m
Ihr Willkommensgefühl ist uns wichtig: Professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt, gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung an erster Stelle stehen
Individuelle Fort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft!
Ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement: Mobile Massagen, Gesundheitstage, frisches Obst, Wasserflatrate und vieles mehr
Senden Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail an: Thomas Bauer () oder bewerben Sie sich hier direkt online!
