Stellenausschreibung
Im Fachdienst I/5 Sozialbüro ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines
Sachbearbeiterin/eines Sachbearbeiters im Bereich Wohngeld (m/w/d)
im Arbeitsverhältnis zu besetzen.
Es handelt sich um eine befristete Tätigkeit für die Dauer eines Mutterschutzes und sich ggfs. anschließender Elternzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,0 Stunden (Vollzeit). Es sind grundsätzlich Teilzeitbeschäftigungen möglich.
Die Stelle ist mit einer Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9a TVöD ausgewiesen.
Sie möchten mit Menschen zusammenarbeiten und diesen in besonderen Lebenssituationen beratend zur Seite stehen? Dann suchen wir genau Sie! Im Rahmen Ihrer neuen Tätigkeit s
- Bearbeitung von Erstanträgen bis zur Unterschriftsreife
- Weiterbewilligungsanträge und Neuanträge bei Einzelpersonen in Eigenverantwortung mit verpflichtender Unterschrift
- selbständige Einkommensfeststellung, Feststellung der Miete/Belastung sowie Datenerfassung zur Berechnung des Wohngeldes
- Persönliche und telefonische Beratung von hilfesuchenden Bürgerinnen/Bürgern und Antragstellern von Wohngeld (laufende und nicht laufende Fälle) und evtl. Vorausberechnungen des Wohngeldes (insbesondere bei Beziehern von Leistungen nach dem SGB II und SGB XII)
- Selbständige und eigenverantwortliche Proberechnungen für etwaige Wohngeld-Gewährung für Jobcenter, UVK, Familienkasse
Für Ihren neuen Wirkungskreis benötigen Sie
- eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (bzw. Abschluss des Angestelltenlehrgangs I) bzw. zum/zur Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement, Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation oder Bürokauffrau/kaufmann
- alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Justizfachangestellte/-r, Sozialversicherungsfachangestellte/r, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r oder Steuerfachangestellte/r
Zu Ihren Stärken sollten zudem zählen
- sehr hohe Belastbarkeit während der publikumsintensiven Servicezeiten
- Freude am Publikumsverkehr
- ein sicheres sowie bürger- und serviceorientiertes Auftreten mit guter Kommunikationsgabe
- Teamfähigkeit
- Flexibilität
- Einfühlungsvermögen für Bürgerinnen und Bürger
- gute organisatorische Fähigkeiten
- eine selbständige Arbeitsweise
- gute EDV-Kenntnisse der Office-Anwendungen
Für weitere Auskünfte hinsichtlich des Aufgabengebietes steht Ihnen die Leiterin des Fachdienstes Sozialbüro, Frau Wieg, unter der Telefonnummer gerne zur Verfügung.
Wir bieten Ihnen
- eine befristete Vollzeitstelle mit einem vielseitigen, interessanten Aufgabenspektrum und verantwortungsvollen Tätigkeiten
- ein gutes Arbeits- und Betriebsklima in einem motivierten Team
- ein Entgelt nach der Entgeltgruppe 9a TVöD
- Anspruch auf jährlichen Erholungsurlaub in Höhe von 30 Tagen
- Leistungen des öffentlichen Dienstes, insbesondere bei Tarifbeschäftigten im TVöD (z. B. Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung, eine zusätzliche Altersvorsorge bei der VBL, Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge)
- einen Arbeitsplatz in zentraler Lage in unmittelbarer Nähe des Bahn-/Busbahnhofs und der Innenstadt
- flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Zeitausgleich
- Möglichkeit der alternierenden Telearbeit (Home Office)
- Zuschuss von 30,00 € bei Nutzung des NAH.SH-Jobtickets
- Nutzung einer kostenlosen Büchereikarte
- vielseitige Angebote zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement (u. a. Firmenfitness, mobile Massage, Rendsburger Jobradmodell)
- Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
Schwerbehinderte werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Der Stadt Rendsburg ist es ein wichtiges Anliegen, sich interkulturell zu öffnen. Deshalb begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Bewerbungen mit vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, Dienstzeugnisse,…) können bis zum 20.11.2024 online über unser Karriereportal unter eingereicht werden. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung postalisch an
Stadt Rendsburg
Fachbereich Hauptverwaltung
Fachdienst Personal und Organisation
Am Gymnasium 4
24768 Rendsburg
senden. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens können per Post eingereichte Bewerbungsunterlagen nur zurückgeschickt werden, sofern ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigelegt wird.
