Als Head of Platform wirst du die Leitung unseres Platform Tribes übernehmen. Unsere Plattform legt das Fundament für unsere Produkt-Teams schnell und zuverlässig einen Wert für unsere Kund:innen zu schaffen. Das beginnt bei unserer Infrastruktur, erstreckt sich aber auch über die Themen SRE, Data Engineering, Security Engineering und Compliance. Du wirst die Leitung der Abteilung ganzheitlich übernehmen und gestalten. Dazu gehören die Produkt-Strategie & -Vision der Plattform, technische Direktion und Entwicklung und Aufbau mehrerer Teams. Desweiteren bist du Teil des Leadership-Teams und hast damit die Möglichkeit Paymenttools auch über die Abteilung hinaus mitzugestalten. Was erwartet dich? Du führst vier Engineering Teams, stellst deren Erfolg sicher und du bist als Teil des Leaderships für die Gestaltung unseres Unternehmens und unserer Engineering-Kultur verantwortlich Du arbeitest eng mit Plattform-Stakeholdern zusammen, um ihre Anforderungen zu verstehen und in eine Plattform-Vision sowie -Roadmap zu übersetzen – unter Berücksichtigung unserer Unternehmensziele und moderner Plattform-Paradigmen Du verantwortest zentrale Plattform-Initiativen, wie den Aufbau von SRE, und bringst sie erfolgreich zum Abschluss Du bist für Mentoring, Coaching und Unterstützung deiner Mitarbeitenden in ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung zuständig Du führst Leistungsbewertungen durch und gibst konstruktives Feedback Du arbeitest mit unserem Recruitment zusammen, um Top-Talente zu gewinnen und zu halten Was solltest du mitbringen? Du hast mind. 2-3 Jahre Praxiserfahrung als Plattform-Engineer (m/w/d) Du hast erfolgreich Teams aufgebaut und geleitet, welche hochverfügbare und verteilte Anwendungen entwickelt und betrieben haben Du hast Plattformen als Produkte für interne Kund:innen aufgebaut und entsprechende Erfahrungen zu den dafür notwendigen Produktentwicklungs-Paradigmen Du kommunizierst klar und überzeugend auf Englisch und Deutsch – in Wort und Schrift (mind. C1-Niveau) Du fühlst dich in einem sich schnell verändernden, schnelllebigen Umfeld wohl Du hast im Idealfall bereits mit Paradigmen wie DORA4, DevEx, Team Topologies gearbeitet und Erfahrung mit ISO27001, PCI-DSS, Kritis Was bieten wir dir? 30 Tage Urlaub Kurze Entscheidungswege sowie große Entscheidungsspielräume Hybrid Work von überall, wo du Internet hast. Hauptsache, die Aussicht stimmt! Flexible Arbeitszeiten, die zu deinem Workflow passen, solange du es schaffst ab und an zu unseren Meetings zu erscheinen Verantwortung ab dem ersten Tag Kreativer Freiraum für deine Ideen, Impulse und Tools, die du nutzen magst Großer Spielraum bei der Wahl deines Smartphone & Notebook Zuschuss zum Deutschlandticket Job-Rad Unser Jobangebot Head of Platform - Engineering Leadership / Platform Vision / SRE (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Campusjäger by Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Campusjäger by Workwise .