Flexible Arbeitszeitgestaltung Mobiles Arbeiten Moderner Tarifvertrag Über Atruvia Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb uber das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie kunstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse fur uber 1.000 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.100 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen - einfach. digital. sicher. Fur den weiteren Ausbau der führenden strategischen Data Plattform "Data Integration Hub" der Atruvia AG suchen wir Dich als tatkräftige Unterstutzung in unserem Geschäftsfeld Data, Security and Identity, im Tribe Data Management and Governance. Zielstellung ist es, die Etablierung der Data Pipelines des Data Integration Hubs voranzutreiben und deren Betrieb sicherzustellen. DevOps Engineer Big Data (m/w/d) Karlsruhe Munster Unbefristete Festanstellung - Vollzeit Mit dir gemeinsam bauen wir die cloudbasierte Datenintegrationsplattform auf und gehen den Weg von der derzeitigen Hadoop Datenintegrationsplattform uber die Private- bis hin zur Hybrid-Cloudlösung. Du bist fur die Konzeption, Bereitstellung und Weiterentwicklung der IT-Services fur Datenintegration rund um unser Data Mesh verantwortlich. Im Rahmen des Incident- und Problemmanagementprozesses bist du zuständig fur den 2nd- sowie den 3rd-Level-Support und bist darüber hinaus in unsere Regel-Rufbereitschaft eingebunden. Du stellst die Betriebssicherheit, Auslieferungsgeschwindigkeit sowie die Qualität der Datenintegrationsservices uber den gesamten Produktlebenszyklus hinweg sicher. Du arbeitest in einem agilen und crossfunktionalen Team und hast Freude an der Mitgestaltung unserer neuen Big Data-Architektur und der Arbeit mit neuen Technologien. Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts)Informatik sowie langjährige einschlägige Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich sowie Erfahrung in der Leitung von fachubergreifenden (Teil-)Projekten. Du besitzt sehr gute Kenntnisse im Bereich Linux und im Betrieb von Anwendungen auf Kubernetes/OpenShift. Idealerweise hast du bereits Erfahrungen mit Big Data-Technologien wie Spark und Hive gesammelt und kennst dich mit der Technologie S3 aus. Du hast Spaß an agilen Arbeitsmethoden und bist mit der Verwendung von DevOps und Infrastructure as Code Werkzeugen wie GIT, Jira und CI/CD-Pipelines vertraut. Du verfugst uber verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und uber gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). Du hast eine selbstständige, eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise, die du in deinem Team, aber auch teamubergreifend im Tribe einsetzt. Nobody is perfect! Du erfullst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem - wir gehen den Weg gemeinsam als Team - inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen! Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working). Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen. Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung ; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead. Gesundheitsmanagement - Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert - dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. Kununu: Wir sind Top Company 2023 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,1 und eine Weiterempfehlungsquote von 92 %. Gehaltsrahmen und Karrierelevel Das Jahresgehalt fur diese Position liegt bei einer 38-Stunden-Woche je nach entsprechender Erfahrung und Qualifikation zwischen 68.000 € und 98.000 € und zahlt auf unser Karrieremodell wie folgt ein: Karrierelevel: Associate Professional Specialist Senior Specialist Principal Executive