Über das Unternehmen: Unser Unternehmen plant, baut und bewirtschaftet bezahlbaren Wohnraum mit traditionellem Handwerk und innovativer Technologie. Neben Instandhaltungs- und Sanierungsarbeiten für derzeit etwa 600.000 Wohnungen jährlich bietet unser Unternehmen der Wohnungswirtschaft speziell entwickelte Lösungen für den Bereich Modernisierung sowohl im Rahmen des Mieterwechsels als auch im bewohnten Zustand eines Gebäudes.
Zusätzlich erstellt das vor rund 60 Jahren in Oberbayern gegründete Handwerksunternehmen mit seinen rund 2.300 Mitarbeitern an über 30 Standorten in Deutschland innovative Lösungen für bezahlbaren Wohnraum wie Parkplatzüberbauungen, Dachaufstockungen und serielles Bauen mit Holz-Hybrid-Häusern. Mit der 2016 erworbenen Applikation magicplan, die eine Grundrissaufnahme mittels Augmented-Reality-Technologie ermöglicht, übernehmen wir eine Vorreiterrolle in der Branche und bieten unseren Kunden Möglichkeiten der nachhaltigen Prozessoptimierung von Handwerksleistungen.
Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbung über unseren Partner Workwise.
Was erwartet dich?
- Du übernimmst die technische Leitung des Bereichs Heizung / Sanitär inkl. Konzessionseintrag
- Du führst die Mitarbeitenden und Auszubildenden fachlich und disziplinarisch
- Du optimierst Prozesse und planst Ressourcen im Kleinreparaturmanagement
- Du erstellst Angebote für Sonderprojekte
- Du betreust unsere Bestandskund:innen
Was solltest du mitbringen?
- Du hast eine abgeschlossene Meisterprüfung Heizung / Sanitär oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du hast im Idealfall Berufserfahrung in der Bestandspflege von Wohnimmobilien
- Du verfügst über Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung
- Du hast Grundlagenkenntnisse der MS-Office-Programme
Was bieten wir dir?
- Work-Life-Balance unterstützt durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- 30 Tage Urlaub und Urlaubsgeld
- Unbefristete Arbeitsverträge bei einem krisensicheren Arbeitgeber
- Moderne Arbeitsmittel
- Internes Führungskräfteentwicklungsprogramm
- Geförderte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen (Fach-/Betriebswirt, etc.)
- Schutz durch unsere Gruppenunfallversicherung rund um die Uhr - auch in der Freizeit
- Einkaufsvorteile bei Fachhändlern und großzügige Rabatte für den Eigenbedarf bei mehr als 600 Shops
- Kostenfreie Getränke und frisches Obst am Arbeitsplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Steuerbegünstigtes Fahrradleasing (JobRad) zur privaten Nutzung
- Flache Hierarchiestrukturen und kurze Entscheidungswege
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