Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist die weltweit führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung. Rund Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 2,9 Milliarden Euro. Gestalten Sie mit uns die Batteriebranche in Europa! Sie wollen die Rückführung der nächsten Generation von Batteriezellen und Systeme im Sinne einer zirkulären Wertschöpfung mitgestalten? Sie sind motiviert, Antworten auf Nachhaltigkeitsfragen zu finden, und möchten einen Beitrag leisten, den Ressourceneinsatz entlang der Wertschöpfungskette von Herstellung, Nutzung und Verwertung zukünftiger Batteriespeichertechnologien zu optimieren? Sie sind auf der Suche nach vielfältigen Herausforderungen, anspruchsvollen Aufgaben und der Arbeit in einem neuen, interdisziplinär besetzten und motivierten Projektteam? Sie reizt der Forschungsfreiraum, durch den anwendungsnahe Innovationen entstehen und in die Industrie transferiert werden? Am Fraunhofer-Institut für Produktionstechnik und Automatisierung IPA bieten wir Ihnen die einzigartige Verbindung aus anwendungsnaher Wissenschaft und industrieller Beratungspraxis. Im Zentrum für Digitalisierte Batteriezellproduktion suchen wir Sie als wissenschaftliche n Mitarbeiter in für die Batterie-Kreislaufwirtschaft. Ihr besonderer Fokus liegt dabei auf der Kontaktierung, Charakterisierung, Entladung und Entscheidungsfindung sowie auf Demontage und Recycling, um innovative Batterie- und Anlagenkonzepte für das End-of-Life von Batterien mitzugestalten und in industrienahen Projekten von Anfang an Verantwortung zu übernehmen. Wissenschaftliche r Mitarbeiter in Batterie-Kreislaufwirtschaft mit Recycling & Demontage Akquise, Abwicklung und enger Kundenkontakt im Rahmen von Forschungs- und Industrieprojekten mit Bezug zum End-of-Life von Batterien Entwicklung, Erprobung und Skalierung von innovativen Prozessen und Anlagenkonzepten des direkten Recyclings von Produktionsausschüssen (Abtragung und Aufbereitung von Aktivmaterial) sowie für die automatisierte Kontaktierung, Charakterisierung, Entladung und Demontage Charakterisierung von Batteriemodulen und Batteriezellen mit und ohne Rezyklatanteil (Battery Testing, elektrochemische Impedanzspektroskopie etc.) (Weiter-)Entwicklung von Entscheidungsmodellen für End-of-Life-Strategien, Demontagetiefe und -sequenz Erstellung von Massen- und Energiebilanzen, Ressourceneffizienzbewertung sowie Modellierung und Simulation der entwickelten Prozesse Mitgestaltung und Spezifizierung der Laborinfrastruktur Kontinuierlicher Auf- und Ausbau von Kompetenznetzwerken und der Zusammenarbeit mit Anwender innen und Forschenden aus komplementären Themenfeldern Erstellung und Präsentation wissenschaftlicher Erkenntnisse in Form von Veröffentlichungen und im Rahmen nationaler und internationaler Konferenzen Abgeschlossenes Studium mit technischem bzw. naturwissenschaftlichem Bezug (z. B. in Chemieingenieurwesen, Verfahrenstechnik, Elektrotechnik oder Maschinenbau) Erste Erfahrung in elektrochemischer Energiespeicherung, insbesondere im Batterierecycling Idealerweise erste Praxis im Laborumfeld Vorzugsweise versiert im Einsatz von Modellierungs-, Simulations- und Optimierungsmethoden sowie entsprechenden Softwarelösungen Leidenschaft für technische und naturwissenschaftliche Fragen sowie Verständnis für physikalische und chemische Vorgänge Kreativität, analytische Fähigkeiten und Eigeninitiative bei der Identifikation und Ausgestaltung neuer Forschungsthemen sowie deren strukturierter Weiterentwicklung zu industrietauglichen Produkten Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Spaß an der Repräsentation des Arbeitsgebiets im wissenschaftlichen und wirtschaftlichen Außenraum Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch umfangreiche Qualifizierungsmaßnahmen bis hin zur Promotion oder Habilitation in Vollzeitanstellung Zukunftsorientierte Produkte und Lösungen von morgen als Sprungbrett für weitere Karriereschritte Ein faires Vergütungssystem mit individuellen leistungsbezogenen Vergütungsbestandteilen und Erfolgsbeteiligung Work-Life-Balance-Angebote wie flexible Arbeitszeit, Optionen für mobiles Arbeiten im Rahmen unserer internen Regelungen und Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Erstklassig ausgestattete Versuchsfelder und eine einzigartige Forschungsinfrastruktur Ein hohes Maß an Vertrauen und Eigenständigkeit Freiraum zur Gestaltung und Umsetzung eigener innovativer Ideen Start-up Förderung und Anreizsysteme zur Ausgründung eigener Ideen Haben Sie Kinder und sorgen sich um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf? Diese ist uns ein besonderes Anliegen. Das Institutszentrum Stuttgart bietet seinen Mitarbeitenden den Zugang zu drei institutsnahen Kindertagesstätten. Des Weiteren gibt es Unterstützung im Bereich Kindernotbetreuung und Homecare/Eldercare, die Möglichkeit des mobilen Mit-Kind-Büros und der Kinderferienbetreuung. Wir bieten Ihnen vielfältige Angebote für Ihre persönliche Weiterbildung in den Bereichen Führung, Kommunikation und Projektmanagement, Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie zu Gesundheit, Kultur und Sport. Die Förderung der Chancengerechtigkeit unserer Mitarbeitenden ist ein wichtiges Ziel von Fraunhofer. Wir fördern die berufliche Entwicklung von Frauen in unserem Institut und ermutigen Sie nachdrücklich, sich zu bewerben. Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie romantischer Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle ist zunächst auf 3 Jahre befristet, eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt. Die Stelle kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren. Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.