Das REMSTALWERK ist ein modernes, wachsendes Versor- gungsunternehmen mit den Schwerpunkten Energiever- trieb und Versorgungsinfrastruktur. Weitere Geschäftsfelder umfassen den Auf- und Ausbau der Erneuerbaren Erzeugung sowie die Wärmeversorgung. Wir kümmern uns um die tech- nische Betriebsführung der Wasserversorgung in den in Ge- meinden Kernen, Remshalden, Urbach und Winterbach. Die Wasserversorgungsnetze umfassen ca. 225 km Rohrlänge und ca. Hausanschlüsse.
Zum näch
Wesentlichen Aufgaben
- Sie planen und koordinieren den Ausbau und die Modernisierung der Versorgungsinfrastruk- tur und idealerweise unserer Wachstumspläne im Bereich Wärmeversorgung
- Sie sind Ansprechpartner für die Gemeinde und unterstützen diese in der Aufstellung und Umsetzung der Investitionspläne
- Sie entwickeln und optimieren Prozesse und Verfahren zur Sicherstellung eines effizienten und wirtschaftlichen Netzbetriebes
- Sie optimieren unsere Dokumentationsstrukturen und -prozesse im GIS
- Sie führen Ausschreibungen von Netz- und Tiefbaumaßnahmen durch
- Sie erstellen Verfahrens-, Arbeits- und Betriebsanweisungen und stellen die Umsetzung der Vorschriften des Arbeitsschutzes und sicherheitstechnischer Vorschriften
Was wir suchen
- Sie haben ein abgeschlossenes Bachelor-, Master- oder Diplomstudium in der Fachrichtung Wasserwirtschaft, Wasserversorgung oder
- Sie verfügen über mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in der technischen Planung und Umsetzung von wasserwirtschaftlichen Maßnahmen
- Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Netzbetrieb Wasser sowie den dazugehörigen Regelwerken und gesetzlichen Bestimmungen
- Sie haben idealerweise Erfahrungen bei der Planung und Umsetzung von Wärmeprojekten
- Sie überzeugen durch eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie einem kompetenten Auftreten
- Sie verfügen über eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Sie haben die Fähigkeit, Mitarbeiter zielgerichtet und gleichzeitig empathisch zu entwickeln und zu fördern
Was bieten wir
- Schnelle Entscheidungswege und einen großen Handlungs- und Gestaltungsspielraum
- Verantwortungsvolle Tätigkeit und ein motiviertes Team
- Attraktive Bezahlung (inkl. Anwendung des Tarifvertrag Versorgungsbetriebe)
- Optional Dienstwagen mit privater Nutzung
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 30 Tage Urlaub (Vollzeit) plus 24.12. und 31.12. eines Jahres
- Mobiles Arbeiten
- Umfangreiche Sozialleistungen, wie z.B. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV)
- Langfristige berufliche Perspektive in einem wachsenden Unternehmen
Interessiert?
Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter A
ngabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per Post oder per E-Mail an
- Remstalwerk GmbH & Co. KGHerrn Willi KriegerStuttgarter Str. Remshalden
- Telefon E-Mail:
