Unser Geschäftsbereich Facility Management deckt das gesamte Leistungsspektrum eines nachhaltig integrierten Gebäudemanagements bundesweit ab und stellt die ganzheitliche Betreuung von Verwaltungs-, Handels-, Industrie- und Infrastrukturimmobilien sicher.
Wir möchten unser Team am Standort Hannover um einen Projektmanager (w/m/d) HLS / MSR erweitern. Wir bieten eine unbefristete Festanstellung mit attraktiven Konditionen und guten Entwicklungsmöglichkeiten.
Das erwartet Sie
- Gewerke Verantwortung im Bereich HLS und MSR
- Sicherstellung der technischen Betriebsbereitschaft des Objektes
- Betreuung und Koordination von Fremdfirmen
- Planung, Vergabe und Kontrolle von technischen Dienstleistungen
- Umsetzung der Zielvorgaben aus dem TGM
- Zusammenarbeit mit allen relevanten Stellen und enger Kundenkontakt
- Führung der technischen Mitarbeiter im Gewerk MSR und HLS
- Ansprechpartner für alle Prozessbeteiligten
- Abwicklung des Berichtswesens
- Erledigung administrativer Aufgaben
Das zeichnet Sie aus
- Abgeschlossene Ausbildung als Meister / Techniker / Ingenieur (w/m/d) im Bereich Versorgungstechnik / Elektrotechnik / HLS oder Facility Management oder eine abgeschlossene Hochschul-/Fachhochschulausbildung im Bereich Versorgungsingenieurwesen bzw. Facility Management
- Nachweisbare Branchen- und Führungserfahrung
- Sehr gute Kenntnisse in der MSR-Technik und Gebäudeleittechnik
- Erfahrung im Projektmanagement und in der Projektkalkulation
- Sicher im Umgang mit CAFM-Systemen
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
- Kaufmännische Kenntnisse und ein solides Kostenbewusstsein
- Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office)
- Führerschein Klasse B
Das bieten wir Ihnen
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Eine leistungsgerechte Vergütung sowie Weihnachtsgeld
- 30 Tage Jahresurlaub und zusätzlich zwei freie Tage am 24. und 31. Dezember
- Möglichkeiten zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
- Mitarbeiterrabatte bei diversen Sport-, Kultur- und Freizeitveranstaltungen sowie in Geschäften (Corporate Benefits)
- Ein absolut kollegiales Umfeld und fachliche Unterstützung von Kollegen und Vorgesetzten
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben sowie Herausforderungen
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nach Absprache mit dem Vorgesetzten durch unser hauseigenes Personalentwicklungsprogramm
Das sollten Sie noch wissen
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