Bereit, deine Expertise in der Automobilbranche zum Einsatz zu bringen? Wir sind auf der Suche nach engagierten Talenten wie dir! Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der Mobilität mit. Bewirb dich jetzt und entdecke spannende Karrieremöglichkeiten bei BMW. Über die Position Als Anforderungsmanager (m/w/d) entwickelst du eine Integrationsplattform für die wesentlichen Funktionen der Fahrdynamik und Antriebskoordination. Deine Aufgaben dabei sind: Gestaltung von projektspezifischen Frameworks, Meta-Modellen und zugehörigen Prozessen in Zusammenarbeit mit zentralen Anforderungsmanagement-Stellen Nutzung und Verknüpfung bestehender Toolumgebungen für eine optimale Prozessdurchführung Erarbeitung und Implementierung von Kennzahlen (KPIs) zur transparenten und fortlaufenden Messung sowie Darstellung von Qualität, Verlinkung, Performance und ISO-Erfüllung Unterstützung der SW-Entwickler und Verwaltung des Zugriffs auf die Anforderungsumgebungen Wir suchen Studienabschluss in Ingenieur-/Naturwissenschaften (vorwiegend Elektrotechnik), Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in Prozessen, Methoden und Tools rund um Anforderungs-, Workflow-, Änderungs-, Konfigurations- und Variantenmanagement (u. a. DOORS, codeBeamer, RPE, JIRA) Affinität zum SW-Prozess und Erfahrungen mit ISO26262 SW-Entwicklungen Affinität zur Prozessgestaltung im Sinne des Lean Software Development Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1) Unser Rekrutierungsprozess Das bieten wir dir Mit innovativen Technologien, hochwertigen Fahrzeugen sowie einer starken Kultur nimmt unser Partnerunternehmen die weltweit führende Position im Premiumsegment ein. Seit 2010 agieren wir als Schnittstelle zwischen Young Professionals und unserem Partner. Dabei blicken wir auf zahlreiche Vermittlungen zurück. Wir bieten auch dir den Einstieg ab sofort als Anforderungsmanager (m/w/d) . Alle Vorteile einer Anstellung bei Academic Work Gehalt nach IG Metall: Garantiertes monatliches Gehalt, je nach Qualifikation bis zu einer ERA 11 (70.000€) Überstundenregelung: Flexible Arbeitszeiten geregelt über dein persönliches Zeitkonto Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Ab 6-monatiger Zugehörigkeit Türöffner: Deine Einstiegschance bei einem Automobilhersteller Betreuung: Quartalsweise persönliche Feedbackgespräche Events: Austausch mit deinen Kollegen – ob Kick-Off Event oder Sommerfest etc. Unser Rekrutierungsprozess: Dieser Rekrutierungsprozess wird von Academic Work durchgeführt und es ist der Wunsch unseres Kunden, dass alle Fragen bezüglich der Stelle an Academic Work gerichtet werden. Unser Auswahlverfahren ist fortlaufend und die Stellenanzeige kann geschlossen werden, bevor das Einstellungsverfahren abgeschlossen ist, sobald wir zur nächsten Rekrutierungsphase übergegangen sind. Der Prozess umfasst zwei Tests: einen Persönlichkeitstest und einen kognitiven Test. Die Tests sind Verfahren, um die richtigen Talente für die richtige Position zu finden, um Gleichberechtigung, Vielfalt und einen fairen Prozess zu ermöglichen.
